Programma

09.30 - 10.00 uur  Ontvangst

10.00 - 10.15 uur  Welkom en opening
Door Tom Ponjee, manager Strategie & Communicatie NVZ

10.15 – 11.00 uur  Inspiratie
Door Marco Derksen, digitaal strateeg

Hoe kijken we naar de veranderingen in ons vak? Volgens beroepsvereniging Logeion staan drie opgaven centraal:

• Neem stelling
• (Her)waardeer luisteren
• Zoek naar betekenis

Marco verkent hoe deze opgaven zich ontwikkelen in een wereld en zorglandschap waarin verandering dagelijkse kost is.

11:00 uur – 11.30 uur Pauze

11.30 – 12.00 uur  Praktijkvoorbeelden
Drie NVZ-leden pitchen over veranderopgaven in het communicatievak:

• Leiderschapscommunicatie, HagaZiekenhuis
• Omgevingsdialoog, Meander Medisch Centrum
• Positieve gezondheid, ZGT (Ziekenhuisgroep Twente)

12.00 – 12.45 uur  Reflectie

Marco Derksen gaat in gesprek met de pitchers én de zaal over de stellingen en thema’s.

12.45 – 13.45 uur  Lunchpauze

13.45 – 16.00 uur  Workshopronde 1 & 2

Je volgt in de middag twee workshops van elk één uur. Tussen de rondes heb je een kwartier pauze. Je kunt kiezen uit de volgende onderwerpen:

Workshop: AI voorbij de techniek
We gebruiken steeds meer AI in ons dagelijks werk: als denker, vormgever of content assistent. Welke kansen biedt dit? En welke kritische vragen moeten we blijven stellen over de groeiende impact van AI op zorgcommunicatie?

Door Hugo van den Berk, (Digital Lemon), trainer/spreker AI-strategie & roadmaps 

Workshop: Van ‘zij daarboven’ naar ‘wij samen’: communicatie in tijden van grote zorgveranderingen 

We zijn in de zorg met grote transformaties bezig. Denk aan de beweging van zorg naar gezondheid, de digitale transformatie of aan regionale samenwerking. We doen dat allemaal binnen ons eigen speelveld: VWS op landelijk niveau, de NVZ op brancheniveau en ziekenhuizen en revalidatiecentra doen dat binnen hun eigen regio's en in hun eigen organisaties. En we kunnen elkaar daarbij helpen! Hoe kunnen VWS en de NVZ de zorgorganisaties ondersteunen - en andersom? Hoe maken we elkaars communicatie sterker? 

Door Malon van den Toorn, communicatieadviseur VWS, Liesbeth van der Heijden, senior communicatieadviseur NVZ en vooral: jullie! Want we gaan graag in gesprek over hoe we elkaar kunnen helpen en wat we daarvoor nodig hebben. 

Workshop: Samen aan het woord

Als ‘de pers’ belt met vragen over de toenemende zorgvraag, aanpassingen in het zorgaanbod of agressie, is dat dan een kans om de ziekenhuisbranche te profileren? Wat zijn terugkerende actuele, landelijke thema’s en wat doet de NVZ daarmee? Hoe kunnen we (beter) samen optrekken? Deze sessie is vooral geschikt voor woordvoerders en communicatieadviseurs die contact met de media onderhouden. In deze workshop willen we graag samen met elkaar over deze onderwerpen van gedachten wisselen.

Door Jos Engelkes, PA-adviseur/woordvoerder NVZ en Tom Ponjee, manager Strategie & Communicatie NVZ

Workshop: Alle hens aan dek!

Hoe neem je positie in op de arbeidsmarkt? Het vinden en binden van (nieuwe) medewerkers is een blijvende uitdaging voor veel NVZ-leden. Welke rol heb je als communicatieadviseur en hoe werk je samen met HR/recruitment? Luister en praat mee over arbeidsmarktcommunicatie. Met creativiteit kom je een eind, maar soms zijn de verwachtingen te hoog gespannen. De kost gaat voor de baat uit: investeren in een campagne is geen luxe, maar noodzaak. We horen het verhaal over rode klompen, sneakers en het vervolg daarop. 

Door Silvia van Prooijen, manager communicatie Franciscus, en Renée van Leeuwen, recruiter Franciscus. 

16.00 uur  Plenaire afsluiting en aansluitend de netwerkborrel